盐城市大丰人民医院公开招聘43名编外工作人员公告（发布日期：2025年5月27日）

为进一步加强人才队伍建设，更好的选拔优秀适岗人才，优化人才结构，大丰人民医院决定面向社会公开招聘编外工作人员43名。现将有关事项公告如下：

一、 报考条件   

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3、品行端正，团结同志，廉洁奉公。

4、具备招聘岗位要求的身体条件。

5、具备报考岗位的资格条件详见附件1：《盐城市大丰人民医院2025年公开招聘编外工作人员岗位表》。

6、有下列情形之一的，不得应聘：

（1）与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

（2）受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；

（3）曾被行政拘留、司法拘留的；

（4）曾被国家机关、事业单位开除公职的；

（5）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（6）在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员；

（7）法律、法规规定的其他情形。

二、  报名   

1、报名时间、方式

（1）报名时间：2025年5月30日、6月3日-6月6日（上午8:00-11:45，下午13:45-17:30）。

（2）报名方式：现场报名。

（3）报名地点：盐城市大丰人民医院组织人事科（盐城市大丰区幸福东大街139号人民医院门诊四楼）

（4）联系电话：0515-83530062、0515-83530064。

2、报名注意事项

（1）每位报考者限报一个岗位。报名须提供以下材料：①本人有效二代居民身份证、毕业证书、学位证书、学信网查询的学历《电子注册备案表》、执业证书、2025年应届毕业生提供《毕业生双向选择就业推荐表》等原件及复印件材料；②《盐城市大丰人民医院公开招聘工作人员报名表》（免冠照片电子版复制到报名表）；③近期免冠2寸照片1张。

（2）报考者在规定时间内进行现场报名，现场进行资格审核。报名期间，如对审核结果有异议，请及时陈述申辩，报名时间截止时，未提出陈述申辩的，视为没有异议。招聘岗位的开考比例见附件1：《盐城市大丰人民医院2025年公开招聘编外工作人员岗位表》。如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。

（3）本次公开招聘收取报考人员笔试费每人100元。享受最低生活保障的城镇家庭和农村贫困家庭的应聘人员，凭相关单位出具的证明，统一免收报名费。

（4）通过报名资格审查后的考生，所提供的联系方式要保持畅通，听候通知领取准考证。无法联系者视为自动放弃。

（5）应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

三、考试   

（一）护理部岗位：

1、笔试考试：

（1）笔试总分为100分，设50分合格线。

（2）考试内容：招聘岗位必备的专业知识。

（3）考试时间和地点：详情见准考证。

2、操作考试：

（1）笔试考试合格者，参加护理技能操作考试，操作考试总分为100分，设60分合格线。

（2）考试时间和地点：届时通知。

3、面试：

（1）笔试、操作考试双合格者，根据成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位拟聘用人数1:3确定参加面试人选（含末位同分者），不足1:3的按照实际人数确定面试人选。面试总分为100分，设60分合格线。

（2）面试时间及地点：届时通知。

4、成绩评定：  

根据笔试成绩占30%、操作成绩占30%、面试成绩占40%的比例计算总成绩，按总成绩从高到低确定为待录用人员。

5、笔试成绩公布之前，所有人员不得离开考场，待笔试成绩公布后，成绩合格人员须在考场等待操作考试，擅自离开考场者视为自动放弃。

（二）其他岗位：

1、笔试考试：

（1）笔试总分为100分，设50分合格线。

（2）考试内容：招聘岗位必备的专业知识。

（3）考试时间和地点：详情见准考证。

2、面试：

（1）在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1：3确定参加面试人选（含末位同分者），不足1:3的按照实际人数确定面试人选。面试总分为100分，设60分合格线。

（2）面试时间及地点：届时通知。

3、成绩评定：  

根据笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩，按总成绩从高到低确定为待录用人员。

4、笔试成绩公布之前，所有人员不得离开考场，等待笔试成绩公布及面试通知。

四、聘用   

考试结束后，在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。如总成绩相同，取笔试成绩高者；总成绩、笔试成绩均相同，组织加试，加试时间、地点、方式另行通知。

体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用个人自理。

体检结束后，由用人单位对体检合格人员组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。因个人放弃或考察、体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补（成绩相同取舍办法同前）。拟聘用人员名单将在盐城市大丰人民医院网站（http://www.dfrmyy.com/）上公示7个工作日。

对公示无异议人员，医院按规定办理有关聘用手续，与拟聘用人员签订聘用合同，试用期3个月。试用期满考核合格者，予以定岗定级；考核不合格或在3年（2个考试周期）内未取得执业资格（专业技术资格）的，解除聘用合同。拟聘用人员与医院订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在医院最低服务3年（含试用期）。

2025年毕业生于2025年8月31日前提供毕业证书、学位证书；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2025年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证，逾期不能提供的，取消聘用资格。

五、纪律监督   

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。

监督电话：0515-83530065(盐城市大丰人民医院纪检监察室)

咨询电话：0515-83530064、0515-83530062(盐城市大丰人民医院组织人事科)

附件：

附件1：《盐城市大丰人民医院2025年公开招聘编外工作人员岗位表》

附件2：《盐城市大丰人民医院公开招聘编外工作人员报名表》

盐城市大丰人民医院

2025年5月27日