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南通通州区交通运输局公路管理站公开招聘2名政府购买服务岗位人员的公告

发表时间: 2024-01-19 17:30:52

来源: 区交运局

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为确保我区农村公路建设的顺利开展,经区政府同意,面向社会公开招聘政府购买服务岗位人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘人数和条件

㈠招聘职位:政府购买服务人员

㈡招聘人数:两名

㈢职位要求:

1.政治素质好,遵纪守法,品行端正,能吃苦耐劳,工作认真负责,组织纪律观念强,服从组织安排;

2.具有一定的文字水平、语言表达能力和协调沟通能力,能熟练使用电脑办公软件,有良好的心理素质,身体健康,能正常履行岗位职责;

3.具有相关的工程建设管理或安全管理方面工作经历;

4.本科及以上学历,年龄在35周岁以下(1988年1月1日以后出生)。

5.有下列情形人员不得报考:尚未解除纪律处分或在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、有其他不良行为不宜从事所聘岗位工作的人员。

二、招聘程序和方法

按照报名、资格审查、考评、体检、考察和录用等步骤实施,主要程序和方法如下:

㈠报名:

1.报名时间:2023年1月24日(上午9:00-11:00,下午2:00-5:00)

2.报名地点:通州区交通运输局403办公室(通州区金新街道银河路70号),联系电话:86512192,联系人:王女士。

3.报名要求:报名采取本人现场报名方式进行,也可委托他人代为报名,被委托人除提供委托人的报名材料外,还需提供被委托人的身份证原件及复印件,报名委托书。

应聘者报名时须携带以下资料:《通州区交通运输局公路管理站政府购买服务岗位人员招聘报名表》(见附件)一式两份、本人二代身份证、学历学位证书原件及复印件1份、学信网学历证明、本人相关资格证书原件及复印件1份、本人近期二寸正面免冠彩色照片2张、其他能力素质证明材料。

㈡资格审查:通州区交通运输局组织对报名人员进行资格审查,报名并通过资格审查人数与岗位招聘人数达到3:1方可开考,达不到开考比例则适当延期报名时间,或核减招聘人数、调整开考比例(至少达到2:1)。

㈢考评:采用现场面试的方式择优录用。凡报名及资格审查合格人员参加面试,主要测试报考人员的逻辑思维、语言表达及分析和解决实际问题能力等,同时结合报名者提供的相关资料,从学习、工作经历及工作业绩、奖惩情况等方面综合考评报名人员适岗匹配度。面试满分100分,60分为合格分,成绩低于60分不予录用。面试时间另行通知。

㈣体检:根据考评成绩按招聘计划数1:1的比例,从高分到低分确定体检对象。体检时间、地点另行通知。体检费由考生自理。

㈤考察:对体检合格人员按相关文件规定组织考察,考察侧重于思想政治表现、道德品质以及相关业务能力和工作实绩等。根据体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。

因体检、考察不合格等原因出现岗位空缺的,根据考评成绩,依次从高分到低分进行递补。

㈥公示和聘用:

1.拟聘用人员名单在南通市通州区人民政府网公示,公示时间不少于5个工作日。

2.对公示结果无异议的拟聘用人员办理聘用手续。聘用人员性质为劳务派遣合同工,与劳务派遣机构依法签订劳动合同。合同期为两年,试用期两个月,合同期满,自行终止。因工作需要,且年度考核合格的人员可续订合同。

3.拟聘用人员不按规定时间办理聘用和报到手续或不服从分配的,按自动放弃聘用资格处理。

4.拟聘用的人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的,由本人按有关规定自行协商处理。

三、管理体制及相关待遇

1.被聘用人员与南通市通州区宏达劳务技术开发公司签订劳动合同,并由该公司派遣到南通市通州区交通运输局公路管理站工作。

2.工资待遇按照通州区机关事业单位编外用工相关规定执行。

四、纪律监督

应聘人员确保报名资料真实有效,如有虚假,一经发现,即取消相关人员应聘资格。坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘纪律,严格秉公办事,全程接受区纪委监委派驻纪检监察组和社会公众的监督。

本公告由通州区交通运输局负责解释。咨询电话:86512192,联系人:王女士。

附件:通州区交通运输局公路管理站政府购买服务岗位人员招聘报名表.docx

南通市通州区交通运输局

2024年1月19日

南通通州区交通运输局公路管理站公开招聘2名政府购买服务岗位人员的公告
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