徐州公安局贾汪分局招聘60名警务辅助人员公告

因工作需要，根据《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》有关规定，徐州市公安局贾汪分局面向社会公开招聘警务辅助人员60名，有意者可按规定条件和程序报考。

一、招聘岗位

招聘辅警60名，文职类10名，勤务类50名，其中巡特警岗位（应急处突）20名、派出所岗位30名。均为男性。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.拥护宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；

2.年满18周岁的公民；

3.具有岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力；具有较好的体能素质，身心健康，体貌端正，非特体，面部无明显缺陷；无口吃，无重听，无色盲、色弱；无残疾，无重度平跖足，无纹身，肤表无异常，身体裸露部位无明显癜痕、疤痕、色素癍；无传染性疾病和精神病史；

4.同等条件下，优先招聘烈士和因公牺牲人民警察的配偶和子女、退役军人、见义勇为人员；

5.***和省规定的应当具备的其他条件。

6.文职类岗位：

（１）指挥中心岗位，本科学历，中文类专业、汉语言文学、计算机专业或类似专业。

（2）网安大队岗位，本科学历，网络安全、计算机通信或中文类专业。

（3）刑警大队岗位，本科学历，计算机或财会专业。

7.勤务类岗位：

（1）巡特警岗位（应急处突），具有高中及以上学历，身高175厘米以上。

（2）派出所岗位，具有高中及以上学历，身高170厘米以上。

以上职位年龄均为35周岁以下（1986年9月24日之后出生）。

（二）有下列情形之一的，不予招聘：

1.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案；

2.曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同；

3.被依法列为失信联合惩戒对象；

4.道德败坏，有不良行为受过公安机关处理的；

5.直系血亲、配偶和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑的；直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处危害***安全罪的；

6.***和省规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。

三、薪资待遇

本次招聘以劳务派遣的方式与劳动部门签订劳动用工合同，缴纳五险一金，薪资待遇按岗位确定。

四、招聘程序

按照公开、竞争、择优的原则，通过报名、资格审查、体能测试、笔试、面试、体检、政审等程序进行，择优聘用。

1.报名。本次招聘采取现场报名的方式进行，报名时间为2021年9月24日起至10月3日(上午9：00-12：00，下午14：00-17：30)。

报名时请携带本人身份证、学历学位证书、退伍证、技能证书等原件及复印件各两份（身份证反正面复印在同一面纸上；提供户口本，首页和本人页需复印在同一面纸上）和本人近期一寸照片2张。

2.资格审查。在招考各环节中发现报考者不符合报考资格条件的，将取消其报考资格。

3.体能测试。项目包括：俯卧撑.4×10折返跑、1000米跑。巡特警勤务类辅警体能测试增加双臂屈伸、引体而上。体能达标评分标准参考《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》。体能测试合格者进入笔试。

4.笔试。内容主要包括政治理论和基本法律法规等相关知识。

5.面试。面试采取现场提问的方式，考察应聘者的岗位适应能力、人际沟通能力、处理问题能力等。面试结束后，巡特警岗位按照体能测试成绩×40％+笔试成绩×30％+面试成绩×30％计算总分，其他岗位按照笔试成绩×40％+面试成绩×60％计算总分，按1:1比例确定拟聘用人员。

6、体检。标准参照公安部《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行，体检费用自理。  

7、政治审查。

8、公示。对拟聘用人员进行公示，公示期不少于5个工作日。

9、聘用。经政审合格者，聘用人员试用期为1个月，试用期间发放试用期工资。试用期满经考核合格者正式予以聘用，签订劳动合同并办理入职相关手续。不合格者取消聘用资格。

五、注意事项

（一）在规定时间内，未按要求参加体能测试、笔试、面试、体检的，均视为自动放弃报名或录用资格。

（二）用人单位可根据实际工作需要，内部调整聘用人员的工作岗位。

（三）报考者具有回避情形的，应当回避。从事辅警招聘工作的人员，遇有涉及本人利害关系、可能影响公正执行公务的情形时，应当回避。

报名地点：贾汪公安分局警辅办（贾汪区转型大道12号）。

联系人：耿警官

咨询电话：0516-85869028

徐州市公安局贾汪分局

2021年9月23日