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发表时间: 2021-07-05 17:30:00
来源: 淮安人才网
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淮安市红豆幼儿园是由淮安经济技术开发区管委会、淮安红豆置业有限公司、淮安市新星幼儿园三方合作举办,是全额拨款事业单位,其主要职能为实施对3-6岁幼儿的教育工作。为适应我市学前教育事业发展需要,进一步优化幼儿园师资结构,经报上级主管部门同意,决定面向社会公开招聘15-16名工作人员。
一、招聘岗位及人数
幼儿教师:6-7名;保育员:4名;保健教师:1名;门卫:2名;厨师:1名;帮厨:1名。
二、招聘基本条件
具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵纪守法,无违法违纪记录,品行端正,热爱幼儿教育工作;身体健康;具备招聘岗位要求的资格条件如下:
(一)教师岗位
年龄在35周岁以下(1986年1月1日以后出生),学前教育、舞蹈、美术、音乐等专业本科及以上学历或第一学历为学前教育专科,具有幼儿园教师资格证,普通话二级甲等。
(二)保育员岗位
年龄在35周岁以下(1986年1月1日以后出生),高中及以上学历,有保育员证优先考虑。
(三)保健教师岗位
年龄在35周岁以下(1986年1月19日以后出生),医学专业(护理专业或具有托幼机构卫生保健上岗证优先),专科及以上学历。
(四)门卫岗位
初中及以上学历,男性年龄55周岁以下(1966年1月1日以后出生),女性年龄45周岁以下(1976年1月1日以后出生)。
(五)厨师岗位
年龄在35周岁以下(1986年1月1日以后出生),高中及以上学历,有厨师工作经验(有劳动部门颁发的中级及以上厨师证、面点师证的优先),条件优越者年龄可适当放宽。
(六)厨房帮厨岗位
年龄在35周岁以下(1986年1月1日以后出生),初中及以上学历,能吃苦耐劳(有厨师工作经验的优先)。
下列人员不得报名:(1)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查人员;(2)与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系的人员以及国家和省、市规定不得应聘到事业单位工作的人员。
三、招聘程序和办法
招聘工作按照“自愿报名、公开竞争、择优聘用”的原则,采取面试、考试相结合的办法进行。
(一)报名与审核
1.报名时间:自发布之日起至2021年7月25日
2.报名方式:填写《淮安市红豆幼儿园2021年公开招聘非编制工作人员报名登记表》(报名表格文件以本人姓名和应聘岗位命名,表格在本文末扫描二维码自行下载)
3.报名采用网络报名方式。报名邮箱:1436891833@qq.com,咨询电话:15705235711
4.报名要求:报名者需将本人身份证、学历证书、教师资格等相关资格证书、职称证书、普通话等级证书以及其他与岗位工作相关的证书等有关资料原件以图片形式插入在报名表中。
5.报名审核:报名者须如实填写《2021年淮安市红豆幼儿园公开招聘非编制工作人员报名表》,所有证件必须保证真实,如经查实有造假现象,立即取消报名资格。同时签署“诚信承诺书”,由红豆幼儿园和上级管理部门对报考人员资格进行初步审查。
6. 资格审查符合条件的,电话通知凭身份证到指定地点领取准考证。
(二)面试
1.教师面试内容:
(1)模拟上课:备课——考生根据指定的教学内容,在指定地点和专用备课纸上独立设计出教学方案,时间为30分钟。上课——考生根据设计的教学方案进行模拟上课,时间为10分钟。
(2)答辩:由评委围绕模拟上课、相关专业理论知识与技能、教育教学改革发展动态等方面内容进行提问,考生当场回答,时间为5分钟。
(3)绘画:现场主题儿童画,在30分钟时间内完成,考生自备绘画工具。
(4)自备钢琴曲目和即兴弹唱儿童歌曲,时间为6分钟。
(5)成品舞展示,不超过2分钟。
2.保育员面试内容:
(1)答辩:由评委围绕相关专业理论知识与技能等方面内容进行提问,考生当场回答,时间为3分钟。
(2)技能展示 :现场根据题目展示。
3.保健教师岗面试内容:
(1)专业技能考试:考生根据指定的内容,在指定地点和时间内演示专业操作。
(2)答辩:主要采用问答形式,由评委围绕相关专业理论与实践知识等进行提问,考生当场回答,答辩时间为3分钟。
4.厨师、厨房勤杂、门卫面试内容:
答辩:由评委围绕相关专业理论知识与技能等方面内容进行提问,考生当场回答,时间为3分钟。
以上各岗位面试60分及以上为合格,成绩在红豆幼儿园微信公众号公布。
5.面试时间、地点见《面试通知书》。
(三)体检和考察
1.人选确定:在面试成绩合格的考生中,各岗位按面试成绩从高到低顺序及岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员,并在红豆幼儿园微信公众号公布。
2.体检要求:成绩公布后一周内,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,和《公务员录用体检操作手册(试行)》进行。体检时间和地点由幼儿园安排,体检费用由应聘人员自理(录用者的体检费在开学后由幼儿园报销,请保存好体检单据)。
3.考察:体检合格后10天内对体检合格者进行考察。
4.因应聘人员个人原因不能配合招聘单位在规定时间完成体检或考察的视为自动放弃名额,因体检或考察不合格等造成缺额的,招聘单位有权自主开展下一步工作,即在面试成绩合格人员中按照总成绩从高分到低分顺序一次性递补。
(四)公示与聘用
1.公示:在规定时间内体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人员,对拟聘用人员在红豆幼儿园微信公众号公示5个工作日。公示期满无异议或虽有异议但不影响聘用的,按有关规定和程序办理聘用手续。
2.聘用:拟聘用人员须在规定时间内带相关材料与招聘单位签订《聘用合同》。如拟聘人员与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由其本人解决。因拟聘人员个人原因逾期未办理聘用手续的,取消聘用资格。拟聘人选的公示结果影响聘用或被取消聘用资格或个人明确放弃聘用等出现缺额的,可从报考该职位考试合格人员中,按总成绩从高到低一次性递补。
被聘用人员试用期为2个月,试用期满考核合格的予以正式聘用,待遇按《淮安经济技术开发区幼儿园自聘教职工工资方案》标准执行,并按规定缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。对试用期间考核不合格者取消聘用资格,个人自谋职业。试用期考核合格后正式办理社保,如因上级部门审批手续耽误社保及时办理,单位应承担的部分以现金形式随工资发放。
四、纪律与监督
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃纪律,秉公办事,接受纪检、监察、人社部门和社会监督。为方便群众监督,杜绝不正之风,特设立监督电话: 淮安市红豆幼儿园人事部门:13852334005。 本公告由淮安市红豆幼儿园负责解释。
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