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医疗卫生招聘结构化面试——练习题与参考答案(六)

发表时间: 2019-08-28 20:15:35

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练习题

1、现在“大宽小严”现象出现在机关单位中,它主要是指在一些重大问题上放宽一些,但是在一些细小问题上零容忍。对此,有的人表示支持,有的人认为有些不妥。你怎么看待这种工作作风?入职后,你会如何展示自己的工作作风?

2、作为一名临床护士,当你面对一位青霉素过敏患者,如何处理?

3、如果领导总给你安排你的专业知识之外的工作,你怎么办?

参考答案

1、【参考答案】

“大宽小严”是指在一些重大问题上放宽一些,但是一些细小问题上零容忍,这种工作作风将问题防患于未然,是全面落实“三严三实”的真实写照,在当前的机关单位中取得了积极的效果,在当前机关单位中具备可操作性,当然对于一切重大问题如果出现问题更不能得过且过。

在当前机关单位中,一些干部“立党为公,执政为民”的理想信念不够坚定,加之学习的积极性不够高,再加上对于落实“三严三实”更是充耳不闻,导致一些干部在细小问题上出现问题,如送节日礼、送贺卡等看似不起眼的举动,如果不加控制,小的贪污受贿可能从量变到质变。“大宽小严”对小问题小错的零容忍,这样可以:一为未雨绸缪、防微杜渐,避免出现“温水煮青蛙”的效应,从而避免“小错”酿成“大祸”;二为给一些准备犯错误的人以警示,敲响警钟;更重要的是,净化了干部队伍,落实全面从严治党的要求,从而进一步营造出更为廉洁的政治生态环境。

在我个人的工作当中,我更会响应抓小、抓严的号召具体做到:一、牢记党章党规。党员干部从细微处严格约束自己,远离纪律红线,用党章党规和“三严三实”的标准来加强自身的党性修养,不断反思,从小事做起树立榜样;二、重拾理想信念。重新理顺并且树立正确的世界观、人生观、价值观,不断学习理论知识,让更高的理想信念指导自己前行;三、坚持群众路线。进社区、进农村田间地头,不流于形式,沉下身子,切实帮助百姓解决疑难杂症;四、向前辈先进看齐。用别人这把镜子来照出自身的不足,从而进一步向他人学习工作方式方法与态度,将本职工作做好。

2、【参考答案】

从急救措施方面进行解答。

急救措施:

(1)立即停药,协助患者平卧,报告医生,就地抢救,采用头低足高位。

(2)皮下注射0.1%盐酸肾上腺素0.5~1ml,儿童酌减,症状如不缓解,每隔半小时可再皮下或静脉注射该药0.5ml,直至脱离危险期。

(3)给予氧气吸入,改善缺氧症状。呼吸受抑制时,应立即进行口对口人工呼吸,并肌内注入尼可刹米、洛贝林等呼吸兴奋剂。有条件可插入气管导管,借助人工呼吸机辅助或控制呼吸。喉头水肿影响呼吸时行气管切开术。

(4)遵医嘱静脉注射地塞米松5~10mg,或将琥珀酸钠氢可的松200~400mg加入5%~10%葡萄糖溶液500ml内静脉滴注;应用抗组胺类药物,如肌内注射盐酸异丙嗪25~50mg或苯海拉明40mg。

(5)静脉滴注10%葡萄糖溶液或平衡溶液扩充血容量。如血压仍不回升,可按医嘱加入多巴胺或去甲肾上腺素静脉滴注。

(6)若发生呼吸心搏骤停,立即进行复苏抢救。如施行体外心脏按压术、气管插管或人工呼吸灯急救措施。

(7)密切观察病情,记录患者生命体征、神志和尿意等病情变化;不断评价治疗与护理效果,为进一步处置提供依据。

3、【参考答案】

在工作中,按时保质保量的完成领导安排的工作,是我们下属应尽的职责。而这些工作也并不一定都是我们所学范围之内的。所以通过工作,我们会学到很多新的知识,丰富我们自己的知识面,提高我们的综合能力。这种工作既是一种挑战,也是我们人生中的一笔财富,让我们成为更好的自己。

如果领导总是派给我知识范围以外的工作,我会按照轻重缓急,尽自己所能的去完成这些工作,甚至是加班我也一定认真完成。如果自己精力充足,我会通过向其他老同事请教,或查阅相关文献资料,或向相关专业人士求教的方式,来完成相关的任务。但是如果领导派给我的这些超范围的任务,我通过努力没有办法及时完成,我也会时时向领导汇报工作动态,遇到问题向领导请示。让领导知道,我的工作的任务都有哪些,目前完成的有哪些。如果确实需要延期完成的话,及时上报领导,以避免耽误工作的进行。领导也是为了工作更好的完成,只要我认真努力的工作,保持好和领导的沟通,我相信领导不会怪罪于我。

事后我也应当反思,是不是自己平时与领导的沟通不足,所以领导对我的个人能力或专业不够了解或者有所误解。以后我应该多与领导交流让自己的专业知识可以学有所用,发挥自己的特长。或者也有可能随着时代的发展,岗位对我们提出了新的要求,出于大局考虑,领导想把我往新的方向上培养。如果是这样,我一定认真学习提高,不辜负领导对我的信任,成为一个新型人才。我始终认为沟通是双向的,只有很好的了解领导的想法,并及时向领导汇报自己的想法,才能配合好领导,完成好工作。

医疗卫生招聘结构化面试——练习题与参考答案(六)
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